• 知识管理论坛杂志简介

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  《知识管理论坛》创刊于2010年，是由中国科学院主管、中国科学院文献情报中心主办、《图书情报工作》杂志社出版的纯网络学术期刊（ISSN 2095-5472，CN11-6036/C），旨在推动知识时代知识的创造、组织和有效利用，促进知识管理研究成果的快速、广泛和有效传播。 简而言之，知识管理就是对知识的管理和运用知识进行的管理。知识管理能给组织创造价值，把握发展战略，带来决策的成功，是提高组织应变能力和创新能力的重要途径。 本刊关注知识的生产、创造、组织、整合、挖掘、分享、分析、利用、创新等方面的研究成果。任何有关政府、企业、大学、图书馆以及其他各类实体组织和虚拟组织的知识管理问题，包括理论、方法、工具、技术、应用、政策、方案、最佳实践等，都在本刊的报道范畴之内。

  《知识管理论坛》与《图书情报工作》杂志社联合办公，遵循严格的学术研究规范和学术期刊质量规范。将逐步采用国际先进的审稿制度和编辑处理制度。 为推动科学研究成果公共利益最大化，本刊自创刊号起，对本刊发表的论文实行立即完全的开放获取出版，并鼓励和支持实施自存储政策。

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• 知识管理论坛被以下数据库收录

  知网收录(中)、维普收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏

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  中国期刊全文数据库（CJFD）

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  学术探索、专家访谈、业界动态

知识管理论坛审稿

1个月内

知识管理论坛投稿须知

1.《知识管理论坛》稿件的主题应与知识相关，探讨有关知识管理、知识服务、知识创新等相关问题。文章可侧重于理论，也可侧重于应用、技术、方法、模型、最佳实践等。

2.文章须言之有物，理论联系实际，研究目的明确，研究方法得当，有自己的学术见解，对理论或实践具有参考、借鉴或指导作用。

3.所有来稿均须经过论文的相似度检测（使用CNKI科技期刊学术不端文献检测系统（AMLC）），提交同行专家双盲评审，并经过编辑部的初审、复审和终审。如果稿件存在学术不端行为，一经发现概不录用；若论文在发表后被发现有学术不端行为，我们会对其进行撤稿处理，涉嫌学术不端行为的稿件作者将进入我刊黑名单。

4.文章篇幅不限，但一般以4000-20000字以内为宜。

5.来稿将在1个月内告知录用与否。

6.稿件主要通过网络发表，如我刊的网站和我刊授权的数据库。

7.自2013年7月1日起，本刊实行按篇出版，稿件一经录用立即进入快速出版流程，保证研究成果在第一时间内发布。

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